Майские праздники в 2026 году пройдут в два этапа. Как отдыхаем, сколько будет выходных и рабочих дней и выгодно ли брать отпуск — в материале РИА Новости.
Содержание
Когда отдыхаем в мае 2026 года
В 2026 году майские праздники в России официально разделены на два коротких периода. Такое расписание связано с переносами выходных и более длинными новогодними каникулами.
Первые майские
В честь Праздника весны и труда россияне отдыхают:
- 1 мая (пятница);
- 2–3 мая (суббота и воскресенье).
Итого — 3 дня подряд.
Вторые майские
Ко Дню Победы предусмотрен еще один период отдыха:
- 9 мая (суббота);
- 10–11 мая — выходные с переносом.
Таким образом, на День Победы также приходится 3 выходных дня.
| Период | Повод | Даты | Продолжительность |
| Первые майские | Праздник весны и труда | 1 мая (пятница), 2–3 мая (суббота и воскресенье) | 3 дня подряд |
| Вторые майские | День Победы | 9 мая (суббота), 10–11 мая (выходные с переносом) | 3 дня подряд |
Рабочие дни между праздниками
Между двумя праздничными периодами — четыре рабочих дня: с 4 по 8 мая. Сокращенных рабочих дней в этот период нет.
Производственный календарь
Производственный календарь на май 2026 года утвержден официально и применяется по всей стране — от частных компаний до государственных учреждений.
| Показатель | Количество дней / часов |
| Календарных дней | 31 |
| Рабочих дней | 19 |
| Выходных и нерабочих праздничных дней | 12 |
| Норма рабочего времени (40-часовая неделя) | 151 час |
| Норма рабочего времени (36-часовая неделя) | 147,2 часа |
| Норма рабочего времени (24-часовая неделя) | 90,2 часа |
Норма рабочего времени в мае
Май — один из месяцев с пониженной нормой рабочего времени. Из-за большого числа праздничных дней рабочих дней меньше, чем в большинстве месяцев года. Это влияет на график, оплату труда и расчет отпускных.
Могут ли заставить работать в праздничные выходные
По Трудовому кодексу РФ привлечение к работе в праздничный выходной возможно только:
- с письменного согласия работника;
- при необходимости для непрерывной работы организации;
- с двойной оплатой либо предоставлением отгула.
«Работодатель не может заставить работать в выходные и праздничные дни без письменного согласия сотрудника. Если вы не давали согласие, то выходить не обязаны», — поясняет генеральный директор сервиса по поиску работы и найму сотрудников GdeRabota.ru Екатерина Агаева.
Когда выгодно взять отпуск в мае
С точки зрения отдыха май удобен: можно получить длинные каникулы, используя минимальное число отпускных дней. Например, если взять отпуск с 4 по 8 мая, получится 11 дней отдыха подряд.
Однако с финансовой стороны май — не самый выгодный месяц. Из-за малого количества рабочих дней стоимость одного рабочего дня выше, чем в апреле или июне, а отпускные рассчитываются по среднему заработку.
«Финансово выгодно брать отпуск в месяцы с наибольшим количеством рабочих дней. В 2026 году это июль — 22 трудовых дня. В такие периоды выше стоимость выходных, а значит больше средств придет на отпуск. В мае 2026 года только 19 рабочих дней, а значит длительный отдых не увеличит доход», — поясняет Екатерина Агаева.
При этом май остается удобным месяцем, если приоритет — не деньги, а продолжительность отдыха.
Эксперт советует: «Если ваша цель — не финансовая выгода, а отдохнуть как можно дольше и потратить как можно меньше отпускных дней, то май — отличный вариант. Например, если взять отпуск с 12 по 15 мая, то получится отдохнуть девять дней подряд — с 9 по 17 мая».
Законодательная база
Порядок установления праздничных и выходных дней в России закреплен на федеральном уровне и является обязательным для всех работодателей независимо от формы собственности и режима работы.
Официальные праздничные и выходные дни устанавливаются:
- Трудовым кодексом РФ, который определяет перечень нерабочих праздничных дат, правила привлечения к работе в выходные и порядок компенсации;
- постановлениями правительства о переносе выходных дней, которые утверждаются ежегодно;
- ежегодным производственным календарем, где фиксируются рабочие, выходные, праздничные и предпраздничные дни, а также нормы рабочего времени для разных графиков.
Согласно Трудовому кодексу, если праздничный день совпадает с выходным, он может быть перенесен на другой рабочий день. Именно этот механизм позволяет формировать более удобный график отдыха, в том числе в период майских праздников.
Перенос выходных осуществляется официально, отдельным правительственным документом, который публикуется заранее — как правило, за год до наступления календарного периода. Это позволяет работодателям и сотрудникам заблаговременно планировать график работы, отпуск и режим труда.
Чем заняться на майские праздники
Майские праздники — время, когда страна массово отдыхает и гуляет. Самые популярные форматы отдыха:
- поездки по России: Золотое кольцо, Кавказ, Алтай, Калининград;
- участие в мероприятиях ко Дню Победы, посвященных памяти героев Великой Отечественной войны;
- дачный отдых, пикники, прогулки на природе.
Несмотря на то что в 2026 году праздники будут короче, для многих россиян это по-прежнему важный период отдыха в начале весны.
Источник: https://ria.ru/20260122/majskie-prazdniki-2026-2069531375.html
Майские праздники 2026: производственный календарь, выходные — как отдыхаем
